Ben jij klaar om een waardevolle bijdrage te leveren aan innovatieve projecten binnen een betrouwbare en vooruitstrevende organisatie? Bij Doedijns krijg je de kans om zelfstandig aan de slag te gaan met een breed scala aan HR taken en jezelf verder te ontwikkelen binnen een inspirerende omgeving.
Wat ga je doen?
Als HR Officer bij Doedijns speel je een cruciale rol binnen onze HR afdeling. Je krijgt een zelfstandige functie met veel verantwoordelijkheid en afwisseling. Je werkt nauw samen met de HR Manager en HR collega's binnen de Vydraulics Group. Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden op HR gebied en zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt.
Je werkzaamheden omvatten onder andere:
Wat bieden wij?
Bij Doedijns krijg je een uitdagende en dynamische functie met veel autonomie en ontwikkelingsmogelijkheden. Je werkt in een ambitieus bedrijf waar jouw bijdrage echt telt.
Verder bieden wij:
Wie zijn wij?
Doedijns, onderdeel van de Vydraulics Group, is een toonaangevend bedrijf dat integrale, klant specifieke oplossingen biedt op het gebied van hydraulische, pneumatische en proces systemen. Wij streven naar technologische innovatie, optimalisatie en een uitstekende klantenservice. Bij Doedijns heerst een informele, maar gedreven bedrijfscultuur waarin ambitie en teamwork centraal staan. Met meer dan 200 jaar gezamenlijke ervaring en een omzet van EUR 100 miljoen, zijn we toegewijd aan het bieden van innovatieve en betrouwbare oplossingen aan onze klanten.
Bij Doedijns streven we ernaar om het vertrouwen van onze stakeholders te verdienen door onze energieke en wendbare aanpak. We moedigen onze medewerkers aan om hun expertise volledig te benutten, wat leidt tot innovatieve oplossingen die onze marktpositie versterken. Samen met onze gepassioneerde vakmensen streven we naar duurzame ontwikkeling, waardoor we bekend staan als een deskundige, loyale en toekomstbestendige partner. We houden onze organisatie en medewerkers vitaal en wendbaar, waardoor we langdurige relaties kunnen onderhouden en voldoende uitdaging kunnen bieden aan onze medewerkers.
Wie ben jij?
Je hebt een HBO werk- en denkniveau en minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare HR functie, bij voorkeur binnen een productie- en/of technische omgeving. Je krijgt er energie van om mee te bouwen aan een bedrijf samen met de HR Manager, waarbij jouw eerste focus de dagelijkse HR werkzaamheden en het aanbrengen van structuur in de personeelsadministratie zullen zijn.
Enthousiast geworden?
Grijp deze kans, solliciteer via de button en wij nemen zo snel mogelijk contact met jou op.
Toch nog een vraag? Je kan bellen of appen naar Daniëlle Wassink, , via .
Functie: | hr officer |
Startdatum: | 29-5-2024 |
Ervaring: | Ervaren |
Educatielevel: | HBO |
Contracttype: | Vast |
Salaris: | onbekend – onbekend |
Uren per week: | 1 – 40 |
Heb je interesse in deze vacature en wil je graag op deze functie solliciteren? Neem dan contact op met Unknown via Unknown of Unknown. Of bezoek hun website Unknown.
Deel de vacature:
Redactie Nieuwerkerk aan den IJsselkrant
Leuk dat je een van de recent geplaatste vacatures hebt geopend via de nieuwerkerk-aan-den-ijsselkrant. Hopelijk vind je een baan die bij je past en waar je gelukkig van wordt!
Altijd op de hoogte van het laatste nieuws in gemeente Nieuwerkerk aan den IJssel via nieuwerkerkaandenijsselkrant.nl.
Vind woningen, vacatures, bekijk 112 meldingen en zie wanneer evenementen plaatsvinden op nieuwerkerkaandenijsselkrant.nl.
© nieuwerkerkaandenijsselkrant.nl is een merk van Krant.News Regionale nieuws groep.